收心归位启新程 头脑风暴谋实招 ——麓谷市政以“一天两会”跑出开局 加速度

2月24日，麓谷市政召开2026年节后收心动员会暨经营工作头脑风暴交流会。公司以“一天两会”的紧凑安排，同步推进思想归位与战略谋划，动员全体员工迅速从“假期模式”切换到“战斗状态”，以满格干劲开启高质量发展新征程。公司董事兼总经理赵锡苗出席并讲话，全体干部职工参加。

头脑风暴激荡智慧

上午的会议室内气氛热烈，一场聚焦2026年发展的经营头脑风暴正在展开。各中层干部及经营班子围绕主营业务提质、再生资源产业链延伸、内部效能优化、市场化转型突破等议题，谈思路、提建议、谋实招。从城市维护版图扩展到园林垃圾、大件垃圾等新品类布局，从高企赋能到一线服务增效，一条条“金点子”在碰撞中迸发，为公司新一年发展注入强劲的智慧动能。

收心动员凝聚共识

下午的收心会上，公司向春节期间坚守禁燃禁放、应急值守一线的员工致以诚挚感谢。节日期间，各岗位人员履职尽责，充分展现了麓谷市政“平时服务、急时应急”的责任担当，得到新区首肯。

会上，赵锡苗结合集团战略部署与公司发展实际，对全体干部员工要求。一是收心归位，以满格状态投入工作。迅速从“假期模式”切换到“战斗状态”，紧盯全年目标任务，务实推进各项重点工作，力争在业务拓展、管理提效等方面取得实质性突破。二是认清形势，持续充电提能。面对新形势，全体人员要统一思想、主动学习，保持“空杯心态”，在学中干、干中学，努力让自己具备不可替代的核心竞争力。三是守住底线，筑牢安全廉洁防线。安全生产必须时时讲、月月讲、季季讲，将安全意识深植于心，各部门负责人要履行好“一岗双责”，清清白白做人、干干净净做事，坚决守住安全与廉洁两条底线。

赵锡苗号召全体员工紧跟集团转型步伐，在城市运维深耕、再生资源开拓的新征程上，发扬敢闯敢创、善作善成的优良作风，以归零的心态再学习，以创业的激情再出发，共同书写麓谷市政高质量发展新篇章。

供稿：邹宇

一审：杨芳

二审：朱俊杰

三审：上官山月